Mark Palma
Freiberuflich, SAP HCM Senior Consultant / Entwicklung, Mark Palma SAP HCM
Essen, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Mark Palma
Bis heute 2 Jahre, seit Juli 2022
SAP HCM Senior Consultant / Entwicklung
Mark Palma SAP HCM
Beratung und Entwicklungen im SAP HCM Core (PY, PT, PA, OM)
1 Jahr und 8 Monate, Nov. 2020 - Juni 2022
SAP HCM Senior Consultant
NEXUS / ENTERPRISE SOLUTIONS GmbHBetreuung HCM (PA/PT/PY), ABAP, Schemen und Regeln, Formulare (Tabellen, SAP-Script und Adobe), WDA, Erweiterungen (ENH-Framework), Schnittstellen, Datenmigration etc...
3 Jahre und 8 Monate, Okt. 2015 - Mai 2019
SAP Senior Consultant (HCM), Anwendungsentwicklung ABAP
EDEKA Handelsgesellschaft Rhein-Ruhr mbHBeratung, Customizing, Entwicklung (ABAP (-OO), VBA <-> SAP per BAPI, RFC, Enhancements und Reports), Reporting, Projekt und Prozessoptimierung, Betreuung und Schulung.
SAP Consultant HCM
1 Jahr und 10 Monate, Juni 2012 - März 2014
SAP-HCM / HR Reporting
Tectum Group
SAP-HCM Schnittstellen HR-Reporting
6 Monate, Jan. 2012 - Juni 2012
Personalreferent - Aufstiegsfortbildung
Comcave College GmbH
Weiterbildung zum Personalreferenten Lohn- und Gehalt Arbeits- und Sozialrecht English - LCCI - Level 2 Unternehmensmanagement Personalentwicklung Konfliktmanagement
8 Monate, Jan. 2011 - Aug. 2011
SAP HCM Berater ERP 6.0
WBS AG - Düsseldorf
Personaladministration Personalabrechnung Personalentwicklung Personalbeschaffung Anwendungsentwicklung HCM Reporting Schnittstellenentwicklung
5 Jahre, Jan. 2006 - Dez. 2010
Partner
InGestalt GbR
Printmedien, Internetseiten, Content-Management-Systeme (Typo3, Joomla, Wordpress), Verwaltung von Kassensystemen
7 Monate, Mai 2005 - Nov. 2005
Personalsachbearbeiter
Deloitte & Touche GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Vertretung: SAP Personaladministratur, Personalabrechnung, Bewerbermanagement, Organisationsmanagement, Akten, Betreung, Arbeitszeugnisse, Arbeitsveträge.
3 Monate, März 2005 - Mai 2005
Personalsachbearbeiter
Deutsches Rotes Kreuz - KrVerb Dssd
Übernahme der DEÜV Meldefehlerkorrektur zu allen Mitarbeitern des Kreisverbandes per eigens entwickelter EDV
3 Jahre und 6 Monate, Mai 2001 - Okt. 2004
Referent für Grundsatzfragen
eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH & Co. KG
Personalcontrolling, Reporting, IT-Verantwortlicher für den Bereich Personal und Recht, Betreuung der Personalabrechnung / SAP
4 Monate, Jan. 2001 - Apr. 2001
Personalsachbearbeiter
eismann Tiefkühl-Heimservice GmbH & Co. KG
Erstellung der Personalabrechnung für zwei Abrechnungskreise, Betreung von etwa 400 Mitarbeitern.
Bearbeiten, Erstellen der Personalunterlagen, Betreuung der Einheiten in Personalfragen.
2 Jahre und 1 Monat, Sep. 1994 - Sep. 1996
Sachbearbeiter
Schulze-Wechsungen GmbH
Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung. Vertrieb, Verwaltung und Produktionsorganisation.
Ausbildung von Mark Palma
6 Monate, Jan. 2012 - Juni 2012
Personalreferent
Comcave College Köln
Arbeits- und Sozialrecht Lohn- und Gehalt Unternehmensführung / Unternehmensmanagement Kommunikationsmanagement Englisch - LCCI Level 2
5 Monate, Apr. 2011 - Aug. 2011
Berater/in SAP® ERP 6.0 für HCM
WBS-Training AG / SAP
Konfiguration Stammdaten, Personalabrechnung, Zeitmanagement, Reporting, Organisationsmanagement etc..
1 Jahr und 9 Monate, Apr. 2009 - Dez. 2010
Rechtswissenschaften
Fernuniversität Hagen
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut