Dieter Faulhaber
Angestellt, Manager, MediaMarktSaturn
Schrobenhausen, Deutschland
Über mich
Ich bin es, der Dieter 1972 erblickte ich das Licht der Welt. Meine eigenen Kinder sind inzwischen alle Erwachsen und mein größter Antrieb. Ich arbeite seit 23 Jahren bei einem großen Unternehmen und habe hier eine geile Karriere gemacht. Nun starte ich noch einmal durch. Als Coach bin ich schon seit vielen Jahren tätig allerdings im Rahmen meiner bisherigen Tätigkeiten ausschließlich mit Firmeninternen Dingen. Nun habe ich aber die Entscheidung getroffen mein eigenes Unternehmen an den Start zu bringen und helfe ab sofort Angestellten aus dem Job in eine geile Karriere. Ich bin davon überzeugt, dass jeder auch (oder besser gerade) heute die Chance hat ein gutes Leben zu führen. Alles was gebraucht wird ist längst da... Ich freue mich auf nette Gespräche und freundlichen Austausch
Werdegang
Berufserfahrung von Dieter Faulhaber
Die Entwicklung und Stabilisierung von Prozessabläufen im Controlling ist die Tätigkeit, die in den letzten drei Jahren 80 % meines Arbeitsalltags ausmachte. Die Entwicklung einer Blaupause für die heute im Einsatz befindliche Software gehörte damit genauso zu meinen Aufgaben, wie die Begleitung der Kollegen durch die Veränderungen. Die Automatisierung der Prozesse und die Entwicklung von belastbaren Zahlenmaterial für Reports sind die größten Schwerpunkte.
Product Owner für eine Eigenentwicklung zur Steuerung der Lagerbestände. Mit der Software haben wir in den über 400 Märkten in Deutschland die automatische Warenversorgung nach dynamischen Parametern eingeführt und optimiert.
Als Regionalbetreuer war ich Ansprechpartner für Geschäftsführer und Führungskräfte wenn Prozessänderungen, Prozessoptimierungen und Schulungen in den Märkten benötigt wurden. Neben der Einführung neuer Software, war eine der Hauptaufgaben die stetige Verbesserung von Prozessen im Markt und die Überwachung und Verbesserung der eingeführten KPIs
Trainer / Coach für Roll Out einer Eigenentwicklung in über 400 Märkte Begleitung Changemanagement Training on the Job Schulung der Mitarbeiter vom Azubi bis zum Geschäftsführer Begleiter und Berater vor und nach der Umstellung Prozessoptimierung Eigenverantwortliche Planung und Organisation nach Roll Out Plan
Sprachen
Englisch
Gut
Französisch
Grundlagen
Niederländisch
Grundlagen